23. september 2024, kl. 9.00 - 12.00
Sted: Kalvebod Brygge 31, 1780 København V
Det vigtigste for mange arbejdsgivere er, at opgaverne bliver løst – ikke hvornår. På det danske arbejdsmarked er der ikke tradition for den systematiske registrering af arbejdstid, som loven radikalt ændrer på nu. På kursusdagen kommer du hele vejen rundt i reglerne og de udfordringer og løsninger, som arbejdstidsregistrering fører med sig.
Dagen giver dig indsigt i:
- lovens hovedelementer og de nye krav til arbejdsgiverne
- lønmodtagernes rettigheder og pligter
- betydningen af aftaler om jobløn uden højeste arbejdstid
- ’selvtilrettelæggere’ – hvad der gælder for dem
- konsekvenser for ansættelseskontrakterne
- hviletidsbestemmelser, 11-timersreglen og 48-timersreglen, som lovforslaget har til formål at sikre bliver overholdt
- fravigelsesmuligheder i relation til kollektive overenskomstaftaler om arbejdstid
- undtagelsesmulighederne for visse medarbejdere
- rådighedsvagters arbejds- og hviletid
- arbejdstid og hjemmearbejde.